25 jaar PublicSpirit – Interview Audrey Valentijn
“
”
Wie: Audrey Valentijn
Teamlid sinds: 2014
Functie: projectassistent van managing consultants Jeanette Breekveldt (onderwijs) en Brenda Kamps (o.a. zorg & welzijn en volkshuisvesting)
De kunst: ‘Ik ben verantwoordelijkheid voor het bewaken van het proces, het in de gaten houden van de deadlines. Je hebt wel werkervaring nodig voor deze baan. Even iemand in laten vallen is er niet bij. En het helpt als je een beetje relaxt bent. De werkzaamheden op zich zijn niet moeilijk; de uitdaging zit ‘m in de hoeveelheid. Ik doe doorgaans 15 tot 20 procedures tegelijk, die allemaal in een andere fase zitten. Dan heb je met veel mensen tegelijk te maken: zeg 10 tot 15 kandidaten per procedure en daarnaast je contactpersoon en de leden van de selectiecommissie aan de kant van de opdrachtgever. Het gaat om heel veel informatie, heel veel schakelen. Overzicht houden is de kunst.’
Korte lijntjes: ‘Zoveel druk op je schouders vraagt om een omgeving waar je op terug kunt vallen. Hoe langer je met elkaar werkt, hoe beter je elkaar aanvoelt. Zodat je aan een half woord genoeg hebt en weet waar je op moet letten. Zowel met Jeanette als met Brenda werk ik al jaren samen; de lijntjes zijn kort binnen PublicSpirit, heel prettig. Ieder heeft haar eigen rol in het proces; je doet het samen en vult elkaar aan.’
Communicatie: ‘Ik heb een communicatie-achtergrond, maar ik ben daar niet in verder gegaan. Ik realiseerde me dat ik het prettiger vond om op de achtergrond te werken. Wat ik er wél van meegenomen heb, is het belang van goede, heldere en tijdige communicatie. Zeker ook in dit werk. Wie heeft wanneer welke informatie nodig. Dat is altijd mijn uitgangspunt.’
Voeling met onderwijs: ‘Het is wel een pré, denk ik, als je iets hebt met de sector waarvoor je werkt. Toen ik in de avonduren de HEAO deed werd ik enthousiast van de positieve sfeer op de opleiding. Iedereen was gemotiveerd. Ik dacht toen: wat is onderwijs eigenlijk leuk. Ook de organisatorische kant ervan.’
Bijdragen: ‘De kandidaten die op onze vacatures reageren worden gedreven door intrinsieke motivatie, ze willen iets bijdragen. Ze kiezen niet voor niets voor werken in de publieke sector. Fijn dat PublicSpirit hier een actieve rol in speelt.‘
Audrey buiten kantooruren: ‘Ik haalde destijds mijn propedeuse Italiaanse Taal- en Letterkunde, maar ik vond de studie veel te specifiek. De liefde voor Italië is nooit verdwenen. Ik wil er minstens één keer per jaar naartoe en ik spijker m’n Italiaans de afgelopen jaren weer actief bij.’
PublicSpirit draagt al 25 jaar bij aan excellent leiderschap in de publieke sector. En als het aan ons ligt, blijven we dat de komende 25 jaar ook doen.
Interview: Manon Wigny
Fotografie: Raphaël Drenth