25 jaar PublicSpirit – Interview Inge Kuipers
“
”
Wie: Inge Kuipers
Teamlid sinds: 2018
Functie: assistent van directeur en consultant Miriam Oosterwijk en consultant Sharif Wardak.
Op de achtergrond: ‘Laat mij maar lekker bezig zijn op de achtergrond. Ik denk dat ik wel goed ben ik mijn vak; waar ik werkte, wilden ze me graag houden. Ik ambieer de functie van Miriam en Sharif niet. Dat is misschien een voordeel. Ik heb grote bewondering voor de consultants. Executive search is een vak apart. Je krijgt veel informatie te verwerken. Het kan behoorlijk complex zijn, met meer partijen en tegenstrijdige belangen. Je moet van goede huizen komen om dat in goede banen te leiden, Miriam en Sharif zijn daar ijzersterk in. Ook het vertrouwelijke vraagt veel kundigheid. Je moet zorgvuldig en helder zijn.’
Drijfveer: ‘Ik vind het mooi om voor een bedrijf te werken dat zich inzet in het maatschappelijke veld. Om altijd de burger, de leerling of de cliënt in het achterhoofd te hebben. Want daar doen we het voor.’
De grootste uitdaging: ‘Ik regel de mediacampagnes, ik structureer planningen, ik lees teksten na, nodig kandidaten uit, noem maar op. Ik zorg er graag voor dat Miriam en Sharif zich op de inhoud kunnen concentreren. De grootste uitdaging vormen de complexe agenda’s van alle betrokkenen in de procedures. Het komt regelmatig voor dat het onmogelijk lijkt om selectierondes te plannen, maar inmiddels weet ik dat het altijd goed komt. Niet linksom, dan wel rechtsom.’
Een heilig moment: ‘We zijn hecht; het is echt teamwork. Ik heb veel contact met mijn consultants om zo goed mogelijk af te kunnen stemmen. Eens in de zes weken zien alle collega’s elkaar bij het werkoverleg op kantoor, een heilig moment. Want ook ík werk veel thuis. Fijn, ik kan me daar beter concentreren. Maar je moet elkaar af en toe zien om verbinding te houden. Ook om even te peilen: hoe zit je erbij, gaat alles goed.’
Speld in een hooiberg: ‘Ik vind het werk hartstikke leuk. Iedere procedure is weer anders. De beste kandidaat vinden, komt vaak neer op zoeken naar een speld in een hooiberg. Het is echt belangrijk: de juiste persoon. Het raakt direct het belang van veel mensen. Ik denk zeker mee. Niet zo zeer inhoudelijk, maar verder: jazeker. Dat veel opdrachtgevers terugkomen, dat zie ik als een compliment.’
Ook Inge: ‘Ik ben lang yogalerares geweest. Dat komt me wel van pas bij dit werk: ik weet hoe ik bij mezelf kan blijven en hoe ik met werkdruk om moet gaan.’
Voorwaarde: ‘Ondanks dat we allemaal een soort kleine zelfstandige zijn, word je gezien. Dat is belangrijk. De sfeer is open en gelijkwaardig. Transparantie kun je, denk ik, alleen bieden aan opdrachtgevers, als die er binnenshuis ook is. Het bepaalt de kwaliteit van het werk. Ik heb het hier erg naar mijn zin.’
PublicSpirit draagt al 25 jaar bij aan excellent leiderschap in de publieke sector. En als het aan ons ligt, blijven we dat de komende 25 jaar ook doen.
Interview: Manon Wigny
Fotografie: Raphaël Drent