Zomerinspiratiesessies #2 – Arbeidsmarktcommunicatie door Ingrid Geveke

Op vrijdag 27 augustus vond de tweede online bijeenkomst plaats. Ingrid Geveke, directeur bij BMC, vertelde over haar kijk op en ervaring met arbeidsmarktcommunicatie in de ruimste zin van het begrip. Communicatie is van groot belang want, zoals Ingrid aangaf: ‘’een organisatie bestaat niet uit digitale systemen en bureaus, maar uit betrokken professionals”.

Onderwerpen zoals blijven ontwikkelen, de eigen medewerker als belangrijkste ambassadeur, het betrekken van de hele organisatie bij het vraagstuk ‘hoe vind ik beste medewerker voor mijn organisatie’ kwamen aan bod. Eén van de belangrijkste tips: verkoop realiteit, geen dromen. En hoe doe je dat bijvoorbeeld? “Zorg er voor dat een kandidaat gevoel heeft bij wat hij / zij gaat doen, beschrijf een dag ‘uit het leven van.’ of biedt de mogelijkheid om echt mee te kijken”.